Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Voditelj tehničke obuke
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo Voditelja tehničke obuke koji će biti odgovoran za razvoj, implementaciju i evaluaciju tehničkih programa obuke unutar naše organizacije. Idealni kandidat će imati snažno tehničko znanje, izvrsne komunikacijske vještine i sposobnost prenošenja složenih informacija na jasan i razumljiv način. Ova uloga zahtijeva suradnju s različitim odjelima kako bi se identificirale potrebe za obukom, razvili odgovarajući materijali i osigurala učinkovita isporuka sadržaja obuke.
Voditelj tehničke obuke će također biti odgovoran za kontinuirano praćenje učinkovitosti programa obuke i prilagodbu sadržaja prema povratnim informacijama i tehnološkim promjenama. Uloga uključuje i mentoriranje novih zaposlenika, kao i pružanje podrške postojećem osoblju u nadogradnji njihovih tehničkih vještina. Kandidat mora biti sposoban koristiti različite metode obuke, uključujući online platforme, radionice uživo i praktične demonstracije.
Osim toga, očekuje se da će Voditelj tehničke obuke surađivati s vanjskim partnerima i dobavljačima kako bi osigurao pristup najnovijim tehnologijama i trendovima u industriji. Uloga zahtijeva i administrativne zadatke poput vođenja evidencije o obukama, izrade izvještaja i evaluacija, te upravljanje budžetom za obuku.
Ako ste motivirani, organizirani i imate strast za obrazovanjem i tehnologijom, pozivamo vas da se pridružite našem timu i doprinesete razvoju kompetencija naših zaposlenika.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvijanje i implementacija tehničkih programa obuke
- Identifikacija potreba za obukom u suradnji s drugim odjelima
- Priprema i održavanje edukativnih materijala i prezentacija
- Održavanje radionica, seminara i online treninga
- Praćenje i evaluacija učinkovitosti obuka
- Mentoriranje novih zaposlenika
- Ažuriranje sadržaja obuke prema tehnološkim promjenama
- Suradnja s vanjskim partnerima i dobavljačima
- Vođenje evidencije o obukama i izrada izvještaja
- Upravljanje budžetom za obuku
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- VSS tehničkog usmjerenja (informatika, elektrotehnika ili slično)
- Minimalno 3 godine iskustva u tehničkoj obuci ili srodnom području
- Izvrsne prezentacijske i komunikacijske vještine
- Iskustvo u razvoju edukativnih materijala
- Poznavanje alata za e-učenje i LMS sustava
- Sposobnost prenošenja tehničkih znanja na razumljiv način
- Organizacijske sposobnosti i upravljanje vremenom
- Fleksibilnost i spremnost na putovanja
- Aktivno znanje engleskog jezika u govoru i pismu
- Poznavanje aktualnih tehnologija i trendova u industriji
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Koje tehničke obuke ste prethodno razvijali i provodili?
- Kako pristupate identifikaciji potreba za obukom?
- Koje metode obuke smatrate najučinkovitijima?
- Imate li iskustva s LMS sustavima? Koje ste koristili?
- Kako mjerite uspješnost obuke?
- Kako se nosite s izazovima u prenošenju složenih tehničkih informacija?
- Jeste li ikada radili s vanjskim edukatorima ili partnerima?
- Koliko često ažurirate sadržaj obuke i na temelju čega?
- Koje alate koristite za izradu edukativnih materijala?
- Kako motivirate polaznike tijekom obuke?
